Czerwionka-Leszczyny/Cieszyn: Wizyta studyjna w Cieszynie – Program BLASK 2
24 września uczestnicy Programu BLASK 2 wraz z opiekunami projektu, czyli Powiatowej Szkoły Lokalnych Liderów wyruszyli na wizytę studyjną do Cieszyna, gdzie odwiedzili Fundację Być Razem oraz Urząd Miasta w Cieszynie.
Wizyta studyjna odbyła się w malowniczym Cieszynie. To niesamowite miasto z ciekawą historią. Słynie chociażby z Zamku Cieszyńskiego, browaru czy rotundy Świętego Mikołaja, którą chyba każdy ma w portfelu – na banknocie 20 zł. Cieszyn słynie także z niesamowitych kanapek cieszyńskich.
Fundacja „Być Razem”
Pierwszym celem wizyty była „Fundacja Być Razem”.
Fundacja Rozwoju Przedsiębiorczości Społecznej „Być Razem” powołana została w 2007 roku przez Stowarzyszenie Pomocy Wzajemnej „Być Razem” z Cieszyna. Idee Fundacji wynikają w dużym stopniu z doświadczeń Stowarzyszenia jednak zakres jej działalności poszerzony jest o prowadzenie przedsiębiorstwa społecznego, wspieranie spółdzielni socjalnych, przedsiębiorstw społecznych, firm nastawionych również na działalność o charakterze społecznym, stowarzyszeń oraz innych form aktywności społecznej budowanych na wartościach solidarności, wzajemności i współdziałania.
Fundacja Rozwoju Przedsiębiorczości Społecznej „Być Razem” z Cieszyna realizuje liczne projekty ukierunkowane na aktywizację osób bezrobotnych i zagrożonych wykluczeniem społecznym poprzez pracę i edukację. Tworząc nowe miejsca pracy w prowadzonym przez siebie przedsiębiorstwie społecznym wspieramy powrót do społeczeństwa osób zagrożonych marginalizacją.
Prezes Mariusz Andrukiewicz opowiedział gościom o rozwoju przedsiębiorczości społecznej, doświadczeniach i perspektywach. To była niesamowita opowieść o ludziach, którzy robią wielkie rzeczy i o tym, jak ciężko czasem jest iść naprzód z powodu wielu przeszkód. Pomagają osobom na trudnych życiowych zakrętach i ofiarom przemocy; pomagają chorym i niepełnosprawnym; zatrudniają bezrobotnych, prowadzą przepyszne bistro, produkują niesamowite upominki.
Godne polecenia jest przepyszne bistro – pysznie, niedrogo i świeżo, o czym mogli się przekonać BLASKowicze.
Na uwagę zasługuje również niezwykły sklep WellDone.
Wszystkie produkty WellDone wytwarzane są przez osoby powracające na rynek pracy i wspierane przez Fundację “Być Razem”. Ważna jest dla nich filozofia zrównoważonego rozwoju, dlatego produkty tworzą z drewna odpadowego oraz innych materiałów recyklingowych.
Osoby korzystające ze wsparcia Fundacji “Być Razem” uczestniczą w tworzeniu każdego produktu.
Idea stojąca za WellDone uzyskała wsparcie Programu Narodów Zjednoczonych ds. Rozwoju, a projekt wizerunkowy marki został finalistą międzynarodowego konkursu ED Awards.
WellDone wspiera młodych artystów. Ich prace trafiły na wystawy nie tylko w Polsce, ale także w Brazylii, Czechach, Francji, Włoszech, Izraelu, Turcji i Niemczech, gdzie były wielokrotnie nagradzane.
Urząd Miasta w Cieszynie
BLASKowicze mieli przyjemność gościć w Urzędzie Miasta w Cieszynie. O historii miasta, liderstwie, pracy, czy budowaniu niesamowitego zespołu opowiedział im Przemysław Major, zastępca burmistrza Cieszyna.
„Zwiedziliśmy Urząd Miasta; słyszeliśmy historię niesamowitych ludzi, którzy zbudowali niesamowity zespół, mają niezwykłe osiągnięcia, ale co dziś rzadko spotykane – potrafią się przyznać także do porażek” opisują organizatorzy
Uczestnicy mogli się dowiedzieć na co należy zwracać uwagę na poszczególnych szczeblach kariery; jak wygląda prywatność osób na wysokich stanowiskach, czy o tym kiedy warto zrobić zrobić krok w tył – co również jest cechą prawdziwego Lidera. Rozmawiali także o tym, jak ważne jest, by doceniać ludzi.
O programie
Przypomnijmy, Powiatowa Szkoła Lokalnych Liderów to kompleksowy program przywództwa lokalnego, doskonalenia umiejętności społecznych i wzmocnienia kompetencji liderskich, związanych przede wszystkim z obszarem zarządzania zespołem, grupą osób lub organizacją. Jest dedykowany liderom grup nieformalnych, organizacji pozarządowych oraz aktywistom i aktywnym społecznikom z terenu powiatu rybnickiego.
Przyszli Liderzy zdobywają odpowiednie kompetencje i umiejętności, tak bardzo potrzebne do zarządzania zespołami, organizacjami i grupami nieformalnymi.
Głównym celem projektu jest wsparcie w rozwoju organizacji trzeciego sektora oraz grup nieformalnych i zapobieganie wypaleniu zawodowemu poprzez rozwój, doskonalenie kompetencji społecznych i podnoszenie wiedzy ich liderów. Organizatorem i pomysłodawcą programu jest Stowarzyszenie Aktywni Społecznie ASy.
Projekt realizowany z dotacji programu Aktywni Obywatele – Fundusz Krajowy finansowanego przez Islandię, Liechtenstein i Norwegię w ramach Funduszy EOG.

