Ciekawostki z ...InformacjeKraj

Kraj: Sceptycyzm ekspertów wobec czterodniowego tygodnia pracy

Pomysł wprowadzenia czterodniowego tygodnia pracy zyskał nowe zainteresowanie wśród polityków. Minister Pracy Agnieszka Dziemianowicz-Bąk zadeklarowała, że chciałaby, aby jeszcze w tej kadencji Sejmu udało się wprowadzić przepisy skracające czas pracy. W Polsce 66% obywateli popiera tę inicjatywę, jednak wielu pracodawców i ekonomistów wyraża poważne wątpliwości co do jej wpływu na gospodarkę.

Eksperci obawiają się, że obniżenie tygodniowej normy pracy może zwiększyć koszty działalności przedsiębiorstw i obniżyć ich konkurencyjność. Jak zauważył Łukasz Kozłowski, główny ekonomista Federacji Przedsiębiorców Polskich, wprowadzenie takich zmian może być trudne do zrealizowania w każdym zakładzie pracy. Ekonomiści podkreślają, że jednym z czynników przyczyniających się do wysokiej inflacji są rosnące koszty pracy.

Minister Dziemianowicz-Bąk zwróciła uwagę, że Polacy są jednymi z najdłużej pracujących w Unii Europejskiej, a skrócenie tygodnia pracy mogłoby poprawić ich jakość życia. Zleciła Centralnemu Instytutowi Ochrony Pracy przeprowadzenie analiz dotyczących wprowadzenia czterodniowego tygodnia pracy. Wstępne wnioski sugerują, że bardziej sensowne byłoby skrócenie czasu pracy do czterech dni niż do 35 godzin tygodniowo.

Mimo że w Polsce idea czterodniowego tygodnia pracy ma silne poparcie społeczne, wielu pracodawców jest sceptycznych. Wskazują na konieczność zapewnienia ciągłości usług i obawiają się spadku efektywności w wielu branżach. Robert Lisicki z Konfederacji Lewiatan podkreśla, że wprowadzenie ustawowych zmian mogłoby być sygnałem negatywnym dla inwestorów, zwłaszcza w porównaniu z krajami, które nie planują takich reform, jak Czechy czy Węgry.

Choć niektóre firmy, szczególnie w branżach kreatywnych, już wprowadziły czterodniowy tydzień pracy, większość ekspertów podkreśla, że zmiany powinny mieć charakter ewolucyjny, a nie rewolucyjny. Wiele sektorów, takich jak przemysł czy służba zdrowia, może mieć trudności z dostosowaniem się do nowego wymiaru czasu pracy.

Info: PAP

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *